Pengertian Proyek
Proyek merupakan pekerjaan yang tidak
sederhana dan memiliki tujuan spesifik dan bersifat sementara. Proyek harus
didefinisikan kapan dimulai dan kapan selesainya. Proyek bukanlah sebuah proses
yang berkelanjutan. Proyek memerlukan alat bantu kontrol.
A.
Tahapan desain atau model
yang cocok
Tahapan desain sistem dapat di bagi menjadi dua tahap,yaitu:
1. Desain Logis
2. Desain Fisik
Pada tahapan desain,ada beberapa aktifitas utama yg di lakukan yaitu:
a. Merancaang dan mengintegrasikan
b. Merancang arsitektur aplikasi
c. Mendesain antar muka pengguna
d. Mendesain sistem antar muka
e. Mendesain dan mengintegrasikan database
f. Membuat prototype untuk detail dari desain
g. Mendesain mengintregasikan kendali sistem (Taher, 2011)
Tahapan desain sistem dapat di bagi menjadi dua tahap,yaitu:
1. Desain Logis
2. Desain Fisik
Pada tahapan desain,ada beberapa aktifitas utama yg di lakukan yaitu:
a. Merancaang dan mengintegrasikan
b. Merancang arsitektur aplikasi
c. Mendesain antar muka pengguna
d. Mendesain sistem antar muka
e. Mendesain dan mengintegrasikan database
f. Membuat prototype untuk detail dari desain
g. Mendesain mengintregasikan kendali sistem
B.
Ketepatan asumsi
Sistem Perencanaan Pembangunan
Nasional merupakan satu kesatuan tata cara perencanaan pembangunan untuk
menghasilkan rencana-rencana pembangunan dalam jangka panjang. (Artikel:
ASUMSI, KONSEP DAN IMPLIKASI PROYEKSI PENDUDUK, 2015 )
C.
Sikap pelaksanaan kerja
proyek
Sikap kerja adalah
keyakinan-keyakinan yang mengandung aspek kognitif, behavior, dan afektif yang
merupakan kesiapan metal psikologi untuk mereaksi dan bertindak secara positif
atau negatif terhadap suatu objek. Dalam sikap kerja yang mempengaruhi dalam
kinerja kerja ada 3 yaitu : Sikap terhadap organisasi. (wordpress,
2014)
Ada banyak pengertian mengenai sikap. Sikap yang sering kita dengar dan kita
ucapkan terkadang tidak begitu kita pahami maknanya dengan benar. Buktinya,
tidak semua orang bisa menjawab jika ditanya mengenai pengertian dari sikap itu
sendiri. (Web, 2015)
Faktor-faktor Sikap
Kerja
Menurut Blum and
Naylor (Aniek, 2005) terdapat beberapa factor yang mempengaruhi sikap kerja,
diantaranya:
• Kondisi Kerja →
Situasi kerja yang meliputi lingkungan fisik ataupun lingkungan social yang
menjamin akan mempengaruhi kenyamanan dalam bekerja. Karena dengan adanya rasa
nyaman akan mempengaruhi semangat dan kualitas karyawan.
• Pengawasan Atasan →
Seorang pimpinan yang melakukan pengawasan terhadap karyawan dengan baik dan
penuh perhatian pada umumnya berpengaruh terhadap sikap dan semangat kerja
karyawan.
• Kerja sama dari
teman sekerja → Adanya teman sekerja yang dapat berkerjasama akan sangat
mendukung kualitas dan prestasi dalam menyelesaikan pekerjaan. (arief, 2016)
• Keamanan → Adanya
rasa aman yang tercipta serta lingkungan yang terjaga akan menjamin dan
menambah ketenangan dalam pekerjaan.
• Kesempatan untuk
maju → Adanya jaminan masa depan yang lebih baik dalam hal karier baik promosi
jabatan dan jaminan hari tua.
• Fasilitas kerja →
Tersedianya fasilitas-fasilitas yang dapat digunakan karyawan dalam
pekerjaannya.
• Upah atau Gaji →
Rasa senang terhadap imbalan yang diberikan perusahaan baik yang berupa gaji
pokok, tunjangan dan sebagainya yang dapat mempengaruhi sikap karyawan dalam
menyelesaikan pekerjaannya. (arief, 2016)
DAFTAR PUSTAKA
arief. (2016, 1 2). SIKAP
KERJA DAN KEPUASAN KERJA. Retrieved 8 4, 2016, from ARIEFKSMWRDN'S BLOGS:
http://ariefksmwrdn.blogspot.co.id/2016/01/sikap-kerja-dan-kepuasan-kerja.html
Artikel: ASUMSI, KONSEP DAN IMPLIKASI PROYEKSI PENDUDUK.
(2015 , 8 19). BkkbN , pp. 1-8.
Taher, B. (2011, 10 23). TUGAS Analisis Dan Perancangan
Sistem Informasi “ Analisis Dan Perancangan Sistem “. Retrieved 8 4,
2016, from MACAM-MACAM TUGAS MAKALAH:
http://padjefadishaydan.blogspot.co.id/2011/10/tugas-analisis-dan-perancangan-sistem.html
Web, P. (2015, 9 13). SIKAP, DISIPLIN, DAN ETOS KERJA.
Retrieved 8 4, 2016, from Pusuy Web: http://pusuy.com/tag/sikap-kerja/
wordpress. (2014, 2 14). wordpress. Retrieved 8 4,
2016, from wordpress:
https://www.google.co.id/webhp?sourceid=chrome-instant&ion=1&espv=2&ie=UTF-8#q=sikap+kerja+adalah
Name : Heny
kurniawati
Shcool : SMK Islam 1 Blitar
Motto: Be yourself , be assured you it was great ,
without errors then it will not know where the truth ,
then do not be afraid to keep trying and certainly keep learning
the spirit !!!
Tidak ada komentar:
Posting Komentar